关于举办盘锦市首届 职工技术运动会的通知

        为全面贯彻落实市委六届七次全会精神，围绕“十二五”规划目标任务，充分激发和调动全市广大职工投身经济建设的积极性、主动性和创造性，积极开展“向海发展当尖兵、建功立业十二五”各项劳动竞赛活动，加快推进向海发展全面转型以港强市的步伐，盘锦市总工会、盘锦市人力资源和社会保障局、盘锦市服务业委员会、盘锦市卫生和计生委员会、盘锦市旅游局等部门决定联合举办盘锦市首届职工技术运动会（技能大赛）。现将有关事宜通知如下：

一、目的和原则

        举办本届职工技术运动会，目的是以技能竞赛为载体，为全市广大职工搭建学习科学知识、提高技能水平、实现岗位成才的平台。通过广泛开展各种形式的技能培训、岗位练兵和技术比武活动，不断增强职工的创新能力、创业能力和竞争能力；通过竞赛选拔和表彰宣传高技能人才，形成尊重劳动、尊重知识、尊重技术、尊重人才的社会氛围，不断引导广大职工学习业务、钻研技术，提升科学文化素质，全力打造“盘锦技工”品牌。

        本届职工技术运动会建立培训、练兵、竞赛、晋级四位一体的工作机制，坚持公开、公平、公正原则，严格遵守比赛规程和标准，充分体现职工技术运动会培养高技能人才队伍的实效性。

二、内容和方法

        １．培训练兵：全面开展技能培训和技术练兵活动是搞好职工技术运动会的重要组成部分。各部门、各单位要结合实际，围绕本单位的技术创新、技术进步，多层次、多形式、有计划、有标准、有目的地开展活动，以车间（分厂、科室）、班组为基础，脱产与业余、集中与分散、自学与互学相结合，始终体现活动的群众性、针对性，为广大职工提高技能创造良好的环境和条件。

        ２．技术运动会竞赛与参赛工种：本届职工技术运动会竞赛突出传统行业和高端服务业竞赛特点，加强竞赛智力化、资本化、专业化、效率化功能。竞赛分为基层比赛、公司（集团）比赛和市统一比赛（含委托赛区比赛）。基层比赛要在大培训、大练兵的基础上由各企事业单位组织进行。竞赛方式要以提高职工队伍技术业务素质、加快自主创新为目的，因地制宜，灵活多样。公司（集团）比赛以行业或主管部门为主，比赛项目是本系统、本行业重要工种，同时要达到一定的比赛规模。市统一比赛由市技术运动会组委会在全市范围内选拔选手组织比赛，各基层单位要积极推荐选手和组队参赛。本届技能大赛将家政服务、医护、烹饪（盘锦特色菜）、导游员列为市组委会承赛工种。市组委会委托各赛区举办的竞赛工种，全市各行业选手均可报名参赛，决赛人数不少于20人。公司（集团）比赛、委托赛区比赛要制定具体的竞赛方案，于8月22日前报送市组委会办公室审查同意。

        3．选手报名：采用统一格式报名表报名。通用工种比赛（含委托赛区承办的通用工种比赛）统一报到市竞赛组委会办公室（市总工会生产保护部），其中市组委会承赛的工种（4项），每个基层单位限报5人。其它行业工种比赛报到承赛单位，由承办单位汇总后报市组委会办公室留存。

        4．考核评分方法：本届职工技术运动会工种比赛分为理论考试与实际操作考试两部分，均采用百分制，先进行理论考试，合格者方可参加实际操作考试。参赛选手总成绩按理论考试成绩占30％，实际操作考试成绩占70％计算，总成绩相同，实际操作考试分数高的选手名次列前。培训教材采用劳动和社会保障部技能培训统一教材（高级工标准），理论及实际操作考试内容基本不超出教材范围。市统一比赛工种（含委托赛区比赛）的理论试题和实际操作试题由市组委会负责。其它工种理论考试和实际操作试题由各承办单位负责，报市组委会办公室审批后进行。

        5．时间安排：8月18日至9月19日为各基层单位组织培训、比赛、选拔选手报名阶段；9月22日至10月24日为全市各工种理论考试及实际操作考试时间；11月为各基层及各赛区汇总、上报材料阶段；适时召开首届职工技术运动会总结表彰大会。

三、奖励办法

１．参赛选手奖

        本届职工技术运动会各工种比赛按参赛人数多少分别取前1～3名。获得各工种第一名的选手，组委会命名为盘锦市技术状元；获得各工种第二名的选手，组委会命名为盘锦市技术能手；获得各工种第三名的选手，组委会命名为盘锦市优秀选手；对获奖者给予一次性奖励。

各工种第一名可晋升为技师；第二名具有中级工以上资格者可晋升为技师；第三名具有高级工资格者可晋升为技师；参加市统一比赛（含委托赛区比赛）选手的理论考试及实际操作考试均及格以上者，均可晋升为高级工。

        组委会对获奖选手择优推荐为“盘锦五一奖章”。

２．竞赛组织奖

        为调动各个层次的积极性，切实把本届技术运动会搞好，特设竞赛优秀赛区奖、优秀组织单位奖和优秀组织者奖。

        优秀赛区奖条件：受市技术运动会组委会委托组织承办的赛区比赛，组织严谨，措施严密，比赛严格，宣传到位，参赛人员多，获得评价好。荣获“优秀赛区”荣誉称号的，颁发优秀赛区奖杯。

        优秀参赛单位奖条件：领导重视，组织有力，宣传到位，参赛面广，培训全面，积极组织参加市统一比赛，参赛选手多，获得名次好。荣获“优秀参赛单位”荣誉称号的，颁发优秀参赛单位奖杯。

        优秀组织者奖条件：凡被评为优秀赛区、优秀参赛单位的党政工领导及组织者各一人，授予“优秀组织者”荣誉称号，颁发荣誉证书，给予物质奖励。

四、职责分工

        本届职工技术运动会竞赛活动的政策制定与协调工作由市总工会与市人力资源和社会保障局等五家单位共同负责。竞赛的组织与发动由市总工会负责；试题编制、审批、政策落实由市人力资源和社会保障局负责；盘锦市总工会、盘锦市人力资源和社会保障局、盘锦市服务业委员会、盘锦市卫生和计生委员会、盘锦市旅游局负责各自所属层次人员的参赛动员工作。

五、竞赛经费

        市组委会所承办工种的比赛经费，由市总工会筹集；各委托赛区比赛经费，由市组委会和各赛区承办单位共同筹集解决。

六、有关要求

        １、各单位要高度重视。结合本单位实际，切实加强领导，精心组织广大职工参加，力争使本届职工技术运动会开展得既轰轰烈烈，又扎扎实实。各级工会和劳动人事部门，要切实负起责任，把职工技术运动会作为提高职工技术素质的大事来抓，抓实抓好，抓出成效。要责成专人负责，与有关部门积极沟通协调，共同组织好基层的技能比赛。各赛区承办单位要将制定的赛区比赛活动方案报市职工技术运动会组委会办公室审核，以组委会名义下发。

        ２、各基层单位要重视职工技术运动会的宣传工作。要充分利用各种媒介大力宣传举办职工技术运动会的目的意义及奖励政策，动员广大职工积极参与技能培训与技能竞赛。对在活动中涌现的先进事迹和典型要及时给予宣传报道。各赛区应在赛场及厂区内张挂条幅、大型标语口号，积极创造赛场氛围，扩大职工技术运动会的社会影响。职工技术运动会的宣传工作将作为评选优秀赛区及优秀组织单位的重要考核条件。

        ３、各级承办单位要本着厉行节约、勤俭办事的原则，开展好职工技术运动会的各项活动，力戒铺张浪费和形式主义，切实注重实际效果。

七、组织领导

        为加强对职工技术运动会的领导，成立盘锦市首届职工技术运动会组委会。

        组委会主任： 盘锦市总工会党组副书记、常务副主席 王 春

        组委会副主任：盘锦市人力资源和社会保障局副局长 张密堂

        盘锦市卫生和计生委员会党委副书记 王 刚 

        盘锦市服务业委员会副主任 宋玉柱

        盘锦市旅游局副局长 王恩凯

        盘锦市总工会副主席 董庆砚

        组委会办公室设在市总工会604室。办公室主任由董庆砚兼任，副主任由张万省担任。日常工作由市总工会生产保护部负责。联系电话： 2835827、2835828 。

        本届职工技术运动会设竞赛仲裁委员会，负责处理比赛中出现的问题和争端。

        各赛区也应成立相应的组织机构，并上报市组委会办公室，以加强对竞赛的协调与指导。